Employee Central (Core HR)
Wir unterstützen Sie, SAP SuccessFactors Employee Central optimal einzuführen und so Ihre HR-Daten und -Prozesse zentral zu steuern. Unser Team analysiert Ihre Anforderungen, gestaltet gemeinsam mit Ihnen effiziente Workflows und implementiert Lösungen, die sowohl Ihre lokalen als auch globalen Anforderungen erfüllen.
Mit uns profitieren Sie von einer einheitlichen, konsistenten Datenbasis, die manuelle Verwaltungsaufwände reduziert und Ihre HR-Prozesse automatisiert. Das Ergebnis: mehr Effizienz, transparente Daten und eine solide Grundlage für weitere HR-Digitalisierungsschritte.
EMPLOYEE CENTRAL PAYROLL
Wir sorgen dafür, dass Ihre Gehaltsabrechnung mit SAP SuccessFactors Employee Central Payroll präzise, effizient und rechtskonform abläuft. Von der Analyse Ihrer bestehenden Abrechnungsprozesse über die Implementierung bis zur Integration in bestehende Systeme begleiten wir Sie bei jedem Schritt.
Mit uns vermeiden Sie Abrechnungsfehler, minimieren manuelle Eingriffe und automatisieren wiederkehrende Aufgaben. Unsere Erfahrung garantiert Ihnen eine zuverlässige und zukunftssichere Payroll, die nicht nur Ihre Mitarbeitenden zufriedenstellt, sondern auch Ihre internen Abläufe optimiert.
Talent Acquisition & Management
Erfolgreiches Talentmanagement beginnt mit der richtigen Strategie und den passenden Tools. Mit SAP SuccessFactors Recruiting, Onboarding und den Talent Management Modulen Performance & Goals, Compensation, Succession Development, Learning und Opportunity Marketplace helfen wir Ihnen, die besten Talente zu gewinnen, gezielt zu fördern und langfristig zu binden.
Gemeinsam mit Ihnen optimieren wir Ihre Prozesse, schaffen Transparenz und entwickeln klare Strategien für die Entwicklung und Performance Ihrer Mitarbeitenden. Das Ergebnis: Eine verkürzte Time-to-Hire, gesteigerte Attraktivität als Arbeitgeber und eine Unternehmenskultur, die durch gezielte Talentförderung nachhaltig gestärkt wird. Unsere Erfahrung sorgt dafür, dass Ihre Talentstrategie nicht nur messbare Ergebnisse liefert, sondern langfristig zum Erfolg Ihres Unternehmens beiträgt
Reporting & Analytics
Die Reporting- und Analytics-Funktionen von SAP SuccessFactors bieten Ihnen die Möglichkeit, Ihre HR-Daten gezielt zu nutzen und fundierte Entscheidungen zu treffen. Wir unterstützen Sie dabei, diese Tools optimal einzusetzen – von der Einrichtung aussagekräftiger Dashboards über die Definition relevanter KPIs bis hin zur Entwicklung einer klaren Datenstrategie, die perfekt auf Ihre Ziele abgestimmt ist.
Unsere Lösungen ermöglichen es Ihnen, Trends frühzeitig zu erkennen, Risiken zu minimieren und eine transparente Übersicht über Ihre HR-Leistung zu erhalten. Sie profitieren von einer datenbasierten Steuerung Ihrer Strategie, die nicht nur Einblicke liefert, sondern Ihre HR-Prozesse kontinuierlich verbessert. Mit uns an Ihrer Seite wird Ihre SuccessFactors-Umgebung zu einem entscheidenden Instrument für nachhaltigen Erfolg und zukunftssichere Entscheidungen.
Integration & Innovation
SAP SuccessFactors wird erst durch nahtlose Integration und gezielte Erweiterbarkeit zu einem echten Leistungstreiber für Ihr Unternehmen. Mit der SAP Business Technology Platform (BTP) schaffen wir die Grundlage für innovative Lösungen, die Ihre HR-Landschaft nicht nur verbinden, sondern auch flexibel und zukunftssicher machen. Ob individuelle Anwendungen, automatisierte Workflows oder erweiterte Analysen – wir helfen Ihnen, die Möglichkeiten von BTP voll auszuschöpfen.
So entsteht nicht nur eine perfekt vernetzte Systemlandschaft, sondern auch eine Basis für kontinuierliche Weiterentwicklung und Innovation, die Ihre HR-Prozesse nachhaltig stärkt.