Wir sind Ihr Spezialist für SAP SuccessFactors HCM – die Lösung für moderne und effiziente HR-Prozesse. Wir kombinieren fundiertes Expertenwissen mit langjähriger Erfahrung, um die Möglichkeiten von SAP SuccessFactors optimal für Ihr Unternehmen zu nutzen. Unser Fokus liegt darauf, Ihre spezifischen Herausforderungen im HR-Umfeld zu verstehen und durch den intelligenten Einsatz der Software echte Mehrwerte zu schaffen. Mit unserer Unterstützung holen Sie das Beste aus SAP SuccessFactors heraus und machen Ihre HR-Prozesse digital und zukunftssicher.
LÖSUNGSportfolio
Unser Lösungsportfolio bietet Ihnen ganzheitliche Unterstützung bei der Nutzung von SAP SuccessFactors HCM – von der Beratung und Implementierung bis zur Optimierung und langfristigen Betreuung. Wir begleiten Sie in allen Bereichen der Software, mit einem besonderen Fokus auf die zentralen Themen Core HR, Payroll und Time, ohne dabei das Gesamtbild aus den Augen zu verlieren. Unser Ziel ist es, Ihre SAP SuccessFactors HCM – Lösung effizient und zukunftssicher zu gestalten, indem wir sie nahtlos in Ihre bestehende Systemlandschaft integrieren und optimal auf Ihre Anforderungen abstimmen.
NEWS & UPDATES
SAP schickt Onboarding 1.0 offiziell in Rente – Was nun?
Im Mittelpunkt dieses Webinars stand die kürzlich angekündigte Abkündigung von SAP zum Auslauf des SuccessFactors Onboarding 1.0. Wir verstehen, dass Veränderungen in der HR-Technologie große
B-4run GmbH besetzt neu gegründeten Aufsichtsrat mit ausgewiesenen SAP-Experten
Dirk Hakenes und Jochen Wiechen ziehen in das Gremium des HR-Spezialisten ein.Markus Pflügl übernimmt Vorsitz. Berlin. Die B-4run GmbH stellt sich für weiteres Wachstum stabil
Ab sofort gilt: Arbeitszeit muss erfasst werden!
Viele Arbeitgeber fragen sich jetzt, was das BAG-Urteil vom 03.12.2022 für die tägliche Praxis bedeutet. Im Folgenden findest du einen Überblick über die wesentlichen Änderungen und Hinweise zur korrekten Umsetzung.
Alles was du über das SAP SuccessFactors Employee central Update wissen musst!
In diesem Beitrag werden wir die Verbesserungen, die im H2 2022 Release vorgenommen wurden, genauer untersuchen. Das Release ist stärker kundenorientiert und enthält viele Verbesserungen, die aus den Ideen der Kundengemeinschaft stammen. Ziel ist es, Employee Central noch besser zu machen.